Tous deux aguerris sur les questions de la formation professionnelle, Stéphane Bouils et Valentin Delahaut sont à l’origine de Skool’n Job, un CFA à l’approche innovante qui a ouvert ses portes en 2023. « Nous proposons un mode alternatif d’établissement de formation en alternance. Nous agissons comme une entreprise qui parle à une autre entreprise pour placer nos apprenants. Le rythme de l’alternance (un jour par semaine, NDLR) colle à la vie des entreprises. Ensuite, le concept de nos locaux est à l’image d’une start-up, avec un lieu ouvert propice à l’échange. Nos bureaux, à Valentin et à moi, sont vitrés. On ne se cache pas ! Les apprenants nous voient travailler comme eux. Nous les considérons comme nos pairs, car ce sont des salariés d’entreprises. Cette considération casse les codes du système de la formation traditionnelle qui correspond davantage aux attentes de ces jeunes, nous semble-t-il », souligne Stéphane Bouils.

750 apprenants
Skool’n Job revendique déjà 750 apprenants, qui suivent des formations dans les domaines de la coiffure, de l'esthétique, du bâtiment, de la mécanique automobile, de la carrosserie/peinture, du commerce et de la vente, du secrétariat, des services à la personne, des énergies renouvelables... L’ensemble des apprenants sont répartis dans divers sites. À Perpignan : zone de la Fauceille, qui abrite aussi le siège de l’entité (1500 m²), avenue julien Panchot (1600 m²) qui accueille le pôle bâtiment destiné à s’étoffer à la rentrée 2025-2026, Tecnosud 2 (500 m²). Skool’n Job dispose par ailleurs d’une antenne à Narbonne pour des formations tertiaires, dans les locaux du Waw. « Nous avons l’ambition d’essaimer en Occitanie et plus largement. Avec des implantations de Skool’n Job à Carcassonne, Narbonne, Montpellier et Pau pour la rentrée 2025-2026 », annoncent les co-fondateurs, qui ont investi près de 1 M€ dans l'aménagement de leurs locaux. Le groupe de formation compte 38 salariés, dont une vingtaine de formateurs.